Этим летом краевое правительство хвасталось низким уровнем безработицы на Камчатке. В июне показатель достиг исторически минимального значения в 0,64 %. При этом в начале этого года показатель составлял 0,8%. Одной из причин снижения показателя безработицы специалисты выделяют то, что в крае действует комплекс мер по содействию занятости.
Ну вы понимаете, что низкий уровень безработицы чиновники записали себе в профит. Конечно, это не связано с тем, что население покидает Камчатку. Не связано с тем, что уезжают самые перспективные и востребованные специалисты. Это только благодаря усилиям властей, которые они прикладывают для трудоустройства жителей.
А вот свежая информация от HH.RU говорит о том, что из-за низкой безработицы работодатели Камчатки не знают, где искать кадры. На полуострое реальный кадровый голод. В первую очередь это касается медиков и фармацевтов. На одну вакансию приходится 0,9 резюме. Также страдают такие отрасли, как розничная торговля и добыча сырья.
А вот кого через край на Камчатке, так это рекламщиков (15,1 резюме на место), инвестиции и консалтинг (17,5 резюме) и искусство, развлечения, масс-медиа (32.7 резюме на место).
Господа чиновники, вы по-прежнему считаете, что отсутствие безработицы на Камчатке идет ей во благо? Тогда вам пора покидать насиженные места.
Этим летом краевое правительство хвасталось низким уровнем безработицы на Камчатке. В июне показатель достиг исторически минимального значения в 0,64 %. При этом в начале этого года показатель составлял 0,8%. Одной из причин снижения показателя безработицы специалисты выделяют то, что в крае действует комплекс мер по содействию занятости.
Ну вы понимаете, что низкий уровень безработицы чиновники записали себе в профит. Конечно, это не связано с тем, что население покидает Камчатку. Не связано с тем, что уезжают самые перспективные и востребованные специалисты. Это только благодаря усилиям властей, которые они прикладывают для трудоустройства жителей.
А вот свежая информация от HH.RU говорит о том, что из-за низкой безработицы работодатели Камчатки не знают, где искать кадры. На полуострое реальный кадровый голод. В первую очередь это касается медиков и фармацевтов. На одну вакансию приходится 0,9 резюме. Также страдают такие отрасли, как розничная торговля и добыча сырья.
А вот кого через край на Камчатке, так это рекламщиков (15,1 резюме на место), инвестиции и консалтинг (17,5 резюме) и искусство, развлечения, масс-медиа (32.7 резюме на место).
Господа чиновники, вы по-прежнему считаете, что отсутствие безработицы на Камчатке идет ей во благо? Тогда вам пора покидать насиженные места.
BY Камчатская тележка
Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260
Following this, Sebi, in an order passed in January 2022, established that the administrators of a Telegram channel having a large subscriber base enticed the subscribers to act upon recommendations that were circulated by those administrators on the channel, leading to significant price and volume impact in various scrips. But because group chats and the channel features are not end-to-end encrypted, Galperin said user privacy is potentially under threat. After fleeing Russia, the brothers founded Telegram as a way to communicate outside the Kremlin's orbit. They now run it from Dubai, and Pavel Durov says it has more than 500 million monthly active users. Although some channels have been removed, the curation process is considered opaque and insufficient by analysts. Telegram has gained a reputation as the “secure” communications app in the post-Soviet states, but whenever you make choices about your digital security, it’s important to start by asking yourself, “What exactly am I securing? And who am I securing it from?” These questions should inform your decisions about whether you are using the right tool or platform for your digital security needs. Telegram is certainly not the most secure messaging app on the market right now. Its security model requires users to place a great deal of trust in Telegram’s ability to protect user data. For some users, this may be good enough for now. For others, it may be wiser to move to a different platform for certain kinds of high-risk communications.
from ye
