Коллеги, кто предложил наш проект нашему же дизайнеру на фриланс?

Коллеги, срочно поготовьте какую-нибудь статистику

Коллеги, вы документы получили? Верните конвертик

Коллеги, а что, если нам ваш KPI привязать к ключевой ставке?

Коллеги, ну давайте думать, подсказывайте, подскажите как сделать это по красоте-то, ну

Коллеги, нам понравился только слайд «спасибо», остальное переделайте

Коллеги, если вы не работаете в Газпроме, но хотите, чтобы мечты о нормальной адаптации и управлении персоналом сбывались, попробуйте ГИД — единую платформу выгод для сотрудников и работодателя.

ГИД позволяет создать собственную систему лояльности и корпоративную валюту, наполнять корпоративный магазин товарами, подключить пакет скидок и льгот для сотрудников и помогает удерживать ценные кадры.

И главное — всё по системе no-code.

Всем ГИД!

Реклама, ООО «Оператор Газпром ИД», ИНН: 7743228142

Коллеги, поставьте себя на наше место — конечно, мы хотим заплатить вам меньше, чем обещали

Коллеги, смотрите аттач — это всё нужно завтра сделать бесплатно

Коллеги, у нас офис переехал, но нам не сказали куда

Коллеги, эта рабочая неделя шестидневная, поэтому придется поработать в шесть раз больше

Коллеги, а два лайка — это много или нормально?

Коллеги, а вот у наших конкурентов агентство лучше и быстрее работает

Коллеги, не берите на встречу сотрудников с татуировками, у нас серьёзная компания

Коллеги, у нас нет времени на оплаты

Коллеги, не бухтите, мы вам копейки должны по сравнению с госдолгом США

Коллеги, оплатили вам на 22% меньше — положите на вклад, через год получите полную сумму

Коллеги, досудебная претензия в красном конверте к нам не приходила

Коллеги, нас не должны волновать часы копирайтера. Да хоть Ролексы, нам-то что?

Коллеги, открылась вакансия СМО — ищем симпатичного неженатого мужчину 35+. Есть кто-нибудь на примете?