Telegram Group & Telegram Channel
По данным Росстата, заработные платы в стране действительно увеличиваются высокими темпами, но этот рост не решает ключевых проблем: он не компенсирует стагнацию доходов за последние десять лет и сопровождается значительными межотраслевыми и региональными диспропорциями, которые скрываются за усреднёнными статистическими данными. Об этом сегодня пишет Независимая газета.

Недовольство населения уровнем доходов подтверждается опросами. В 2024 году более половины работников заявили, что их зарплаты остаются недостаточными. При этом значительная часть опрошенных отметила отсутствие роста доходов, а 10% даже столкнулись с их снижением. У большинства работников, зафиксировавших увеличение заработной платы, рост составил всего 5–10%, что сложно назвать рекордным результатом.

Долгосрочная тенденция демонстрирует сокращение доли оплаты труда в структуре ВВП. Если в 2013–2015 годах этот показатель составлял 46–48%, то в 2022 году он снизился до 38,5%, а в 2023 году лишь немного превысил 40%. Таким образом, даже при росте зарплат их доля в экономике остается ниже уровня десятилетней давности.

Проблемы дисбаланса ярко проявляются в разных отраслях, включая высшее образование. На заседании попечительского совета МГУ обсуждались зарплаты преподавателей. Средняя зарплата в университете, как было озвучено, составляет 180 тыс. рублей в месяц, что превышает средний показатель по Москве (160 тыс. рублей). Однако эти цифры вызвали споры: часть граждан считает их завышенными, а президент – наоборот, заниженными. По данным Росстата, в 2024 году средняя зарплата преподавателей вузов составила 144 тыс. рублей по стране и 231 тыс. рублей в Москве, что более чем вдвое превышает ориентиры, установленные для реализации майского указа 2012 года. Тем не менее разнобой в методиках расчёта и статистических данных лишь подчёркивает существующий дисбаланс.

В результате структурные перекосы в системе оплаты труда становятся всё очевиднее для работников. Несмотря на заявленный рост зарплат, он недостаточен для возвращения к уровню предыдущего десятилетия и устранения значительных диспропорций.



group-telegram.com/russicaRU/61048
Create:
Last Update:

По данным Росстата, заработные платы в стране действительно увеличиваются высокими темпами, но этот рост не решает ключевых проблем: он не компенсирует стагнацию доходов за последние десять лет и сопровождается значительными межотраслевыми и региональными диспропорциями, которые скрываются за усреднёнными статистическими данными. Об этом сегодня пишет Независимая газета.

Недовольство населения уровнем доходов подтверждается опросами. В 2024 году более половины работников заявили, что их зарплаты остаются недостаточными. При этом значительная часть опрошенных отметила отсутствие роста доходов, а 10% даже столкнулись с их снижением. У большинства работников, зафиксировавших увеличение заработной платы, рост составил всего 5–10%, что сложно назвать рекордным результатом.

Долгосрочная тенденция демонстрирует сокращение доли оплаты труда в структуре ВВП. Если в 2013–2015 годах этот показатель составлял 46–48%, то в 2022 году он снизился до 38,5%, а в 2023 году лишь немного превысил 40%. Таким образом, даже при росте зарплат их доля в экономике остается ниже уровня десятилетней давности.

Проблемы дисбаланса ярко проявляются в разных отраслях, включая высшее образование. На заседании попечительского совета МГУ обсуждались зарплаты преподавателей. Средняя зарплата в университете, как было озвучено, составляет 180 тыс. рублей в месяц, что превышает средний показатель по Москве (160 тыс. рублей). Однако эти цифры вызвали споры: часть граждан считает их завышенными, а президент – наоборот, заниженными. По данным Росстата, в 2024 году средняя зарплата преподавателей вузов составила 144 тыс. рублей по стране и 231 тыс. рублей в Москве, что более чем вдвое превышает ориентиры, установленные для реализации майского указа 2012 года. Тем не менее разнобой в методиках расчёта и статистических данных лишь подчёркивает существующий дисбаланс.

В результате структурные перекосы в системе оплаты труда становятся всё очевиднее для работников. Несмотря на заявленный рост зарплат, он недостаточен для возвращения к уровню предыдущего десятилетия и устранения значительных диспропорций.

BY НЕЗЫГАРЬ


Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260

Share with your friend now:
group-telegram.com/russicaRU/61048

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

A Russian Telegram channel with over 700,000 followers is spreading disinformation about Russia's invasion of Ukraine under the guise of providing "objective information" and fact-checking fake news. Its influence extends beyond the platform, with major Russian publications, government officials, and journalists citing the page's posts. If you initiate a Secret Chat, however, then these communications are end-to-end encrypted and are tied to the device you are using. That means it’s less convenient to access them across multiple platforms, but you are at far less risk of snooping. Back in the day, Secret Chats received some praise from the EFF, but the fact that its standard system isn’t as secure earned it some criticism. If you’re looking for something that is considered more reliable by privacy advocates, then Signal is the EFF’s preferred platform, although that too is not without some caveats. In the United States, Telegram's lower public profile has helped it mostly avoid high level scrutiny from Congress, but it has not gone unnoticed. That hurt tech stocks. For the past few weeks, the 10-year yield has traded between 1.72% and 2%, as traders moved into the bond for safety when Russia headlines were ugly—and out of it when headlines improved. Now, the yield is touching its pandemic-era high. If the yield breaks above that level, that could signal that it’s on a sustainable path higher. Higher long-dated bond yields make future profits less valuable—and many tech companies are valued on the basis of profits forecast for many years in the future. Friday’s performance was part of a larger shift. For the week, the Dow, S&P 500 and Nasdaq fell 2%, 2.9%, and 3.5%, respectively.
from br


Telegram НЕЗЫГАРЬ
FROM American