Когда стартап выходит на новый уровень, хаотичный менеджмент может затормозить развитие. Как выстроить эффективную работу, распределить зоны ответственности и не перегореть? 👇
💪 Развивайте лидерские навыки Чем быстрее растёт бизнес, тем сильнее должны расти его основатели. Учитесь делегировать, вдохновлять команду и принимать стратегические решения, а не застревать в операционке.
♟Выстраивайте чёткую структуру и процессы Если раньше все делали всё, то при масштабировании важно формировать роли, назначать ответственных и вводить систему контроля. Используйте Teamly, WEEEK, Trello для управления задачами.
📈Создавайте культуру роста Корпоративная культура влияет на всё: от мотивации сотрудников до скорости внедрения изменений. Формируйте среду, где ценятся проактивность, инициативность и постоянное развитие.
💰Контролируйте финансы и ресурсы Рост требует вложений, но важно не тратить хаотично. Оптимизируйте бюджеты, следите за ними и планируйте расходы с учётом будущего масштабирования.
👩💼Привлекайте и удерживайте сильных сотрудников Стартап — это команда. Инвестируйте в подбор и развитие сотрудников, предлагайте прозрачные условия, вовлекайте в миссию компании. Только так можно построить устойчивый бизнес.
Масштабирование — сложный, но управляемый процесс. Какие стратегии помогли вам развивать команду? Делитесь в комментариях!
Когда стартап выходит на новый уровень, хаотичный менеджмент может затормозить развитие. Как выстроить эффективную работу, распределить зоны ответственности и не перегореть? 👇
💪 Развивайте лидерские навыки Чем быстрее растёт бизнес, тем сильнее должны расти его основатели. Учитесь делегировать, вдохновлять команду и принимать стратегические решения, а не застревать в операционке.
♟Выстраивайте чёткую структуру и процессы Если раньше все делали всё, то при масштабировании важно формировать роли, назначать ответственных и вводить систему контроля. Используйте Teamly, WEEEK, Trello для управления задачами.
📈Создавайте культуру роста Корпоративная культура влияет на всё: от мотивации сотрудников до скорости внедрения изменений. Формируйте среду, где ценятся проактивность, инициативность и постоянное развитие.
💰Контролируйте финансы и ресурсы Рост требует вложений, но важно не тратить хаотично. Оптимизируйте бюджеты, следите за ними и планируйте расходы с учётом будущего масштабирования.
👩💼Привлекайте и удерживайте сильных сотрудников Стартап — это команда. Инвестируйте в подбор и развитие сотрудников, предлагайте прозрачные условия, вовлекайте в миссию компании. Только так можно построить устойчивый бизнес.
Масштабирование — сложный, но управляемый процесс. Какие стратегии помогли вам развивать команду? Делитесь в комментариях!
ℹ️ — делать вместе новое!
BY Платформа университетского технологического предпринимательства
Elsewhere, version 8.6 of Telegram integrates the in-app camera option into the gallery, while a new navigation bar gives quick access to photos, files, location sharing, and more. In a statement, the regulator said the search and seizure operation was carried out against seven individuals and one corporate entity at multiple locations in Ahmedabad and Bhavnagar in Gujarat, Neemuch in Madhya Pradesh, Delhi, and Mumbai. Some people used the platform to organize ahead of the storming of the U.S. Capitol in January 2021, and last month Senator Mark Warner sent a letter to Durov urging him to curb Russian information operations on Telegram. Unlike Silicon Valley giants such as Facebook and Twitter, which run very public anti-disinformation programs, Brooking said: "Telegram is famously lax or absent in its content moderation policy." The regulator took order for the search and seizure operation from Judge Purushottam B Jadhav, Sebi Special Judge / Additional Sessions Judge.
from cn
