Disney компенсирует 43 млн долларов своим сотрудницам, которые получали меньше коллег-мужчин
В 2017 году финансовый аналитик Disney Ларонда Расмуссен случайно обнаружила, что шестеро ее коллег получают значительно большую зарплату, чем она. Опыт и навыки Ларонды и ее коллег были аналогичными, единственное различие — пол (все более высокооплачиваемые специалисты были мужчинами). Расмуссен пожаловалась на это руководству, и ей повысили годовой оклад на 25 тысяч долларов. Но она все равно получала меньше, чем ее коллеги.
Тогда Ларонда нашла единомышленниц, которые тоже обнаружили недостачу в своих зарплатах, и вместе они подали коллективный иск. Со временем к ним присоединились другие сотрудницы Disney, работавшие в тематических парках, на круизных лайнерах и в киностудиях по всему миру — всего от зарплатной политики компании пострадали 9 тысяч женщин. Спустя пять лет после подачи иска компания согласилась выплатить сотрудницам компенсацию до суда — чеки получат все женщины, кто устроился в Disney после 2015 года.
Disney компенсирует 43 млн долларов своим сотрудницам, которые получали меньше коллег-мужчин
В 2017 году финансовый аналитик Disney Ларонда Расмуссен случайно обнаружила, что шестеро ее коллег получают значительно большую зарплату, чем она. Опыт и навыки Ларонды и ее коллег были аналогичными, единственное различие — пол (все более высокооплачиваемые специалисты были мужчинами). Расмуссен пожаловалась на это руководству, и ей повысили годовой оклад на 25 тысяч долларов. Но она все равно получала меньше, чем ее коллеги.
Тогда Ларонда нашла единомышленниц, которые тоже обнаружили недостачу в своих зарплатах, и вместе они подали коллективный иск. Со временем к ним присоединились другие сотрудницы Disney, работавшие в тематических парках, на круизных лайнерах и в киностудиях по всему миру — всего от зарплатной политики компании пострадали 9 тысяч женщин. Спустя пять лет после подачи иска компания согласилась выплатить сотрудницам компенсацию до суда — чеки получат все женщины, кто устроился в Disney после 2015 года.
BY Саша Сулим
Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260
In view of this, the regulator has cautioned investors not to rely on such investment tips / advice received through social media platforms. It has also said investors should exercise utmost caution while taking investment decisions while dealing in the securities market. However, the perpetrators of such frauds are now adopting new methods and technologies to defraud the investors. In 2018, Russia banned Telegram although it reversed the prohibition two years later. Telegram has gained a reputation as the “secure” communications app in the post-Soviet states, but whenever you make choices about your digital security, it’s important to start by asking yourself, “What exactly am I securing? And who am I securing it from?” These questions should inform your decisions about whether you are using the right tool or platform for your digital security needs. Telegram is certainly not the most secure messaging app on the market right now. Its security model requires users to place a great deal of trust in Telegram’s ability to protect user data. For some users, this may be good enough for now. For others, it may be wiser to move to a different platform for certain kinds of high-risk communications. Telegram does offer end-to-end encrypted communications through Secret Chats, but this is not the default setting. Standard conversations use the MTProto method, enabling server-client encryption but with them stored on the server for ease-of-access. This makes using Telegram across multiple devices simple, but also means that the regular Telegram chats you’re having with folks are not as secure as you may believe.
from ru
