Техприспро | Telegram Webview: tehprispro/583 -

Warning: mkdir(): No space left on device in /var/www/group-telegram/post.php on line 37

Warning: file_put_contents(aCache/aDaily/post/tehprispro/--): Failed to open stream: No such file or directory in /var/www/group-telegram/post.php on line 50
Техприспро | Telegram Webview: tehprispro/583 -

Telegram Group & Telegram Channel

Техприспро

Здравствуйте! Сегодня в рубрике «А что почитать?» обсудим книгу эксперта по кадрам Елены Русановой: «HR-бренд без бюджета. 100 шагов к компании мечты без больших затрат на продвижение»📖

Сразу скажем, что все идеи книги вряд ли подойдут современной сбытовой или сетевой организации‼️

Однако книга наталкивает на серьезные размышления: а как позиционируют себя энергокомпании, чтобы в них хотелось работать молодым специалистам? Также книга задает неудобный вопрос: а что делает руководство, чтобы сохранить свой персонал?

Можно вкратце ознакомиться со 100 шагами, о которых говорит автор книги и понять, что нашим энергокомпаниям стоит развивать кадровый потенциал! Для этого есть современные инструменты работы и кадровые методики: создание и развитие бренда, оценка активности персонала, позиционирование в интернете и СМИ, определение целевой аудитории для найма и т.п.

Почему современным компаниям можно это делать, а энергокомпаниям нельзя ...🤔

❓

Please open Telegram to view this post

VIEW IN TELEGRAM

www.group-telegram.com/us/tehprispro.com/583

1.1K viewsDec 1 at 05:42

group-telegram.com/tehprispro/583

Create: 2024-12-01
Last Update: 2025-01-31 09:48:37

Здравствуйте! Сегодня в рубрике «А что почитать?» обсудим книгу эксперта по кадрам Елены Русановой: «HR-бренд без бюджета. 100 шагов к компании мечты без больших затрат на продвижение»📖

Сразу скажем, что все идеи книги вряд ли подойдут современной сбытовой или сетевой организации‼️

Однако книга наталкивает на серьезные размышления: а как позиционируют себя энергокомпании, чтобы в них хотелось работать молодым специалистам? Также книга задает неудобный вопрос: а что делает руководство, чтобы сохранить свой персонал?

Можно вкратце ознакомиться со 100 шагами, о которых говорит автор книги и понять, что нашим энергокомпаниям стоит развивать кадровый потенциал! Для этого есть современные инструменты работы и кадровые методики: создание и развитие бренда, оценка активности персонала, позиционирование в интернете и СМИ, определение целевой аудитории для найма и т.п.

Почему современным компаниям можно это делать, а энергокомпаниям нельзя ...🤔❓

BY Техприспро

Share with your friend now:
group-telegram.com/tehprispro/583

Open in Telegram

Telegram | DID YOU KNOW?

Date: 2025-01-31|

"For Telegram, accountability has always been a problem, which is why it was so popular even before the full-scale war with far-right extremists and terrorists from all over the world," she told AFP from her safe house outside the Ukrainian capital. Russian President Vladimir Putin launched Russia's invasion of Ukraine in the early-morning hours of February 24, targeting several key cities with military strikes. "There are several million Russians who can lift their head up from propaganda and try to look for other sources, and I'd say that most look for it on Telegram," he said. "He has kind of an old-school cyber-libertarian world view where technology is there to set you free," Maréchal said.
from us

Telegram Техприспро
FROM American