Telegram Group & Telegram Channel
ПРО НАВЫКИ БУДУЩЕГО

Честно скажу, это сейчас моя самая любимая тема, в которую хочется прямо погрузиться. Прежде всего, чтобы учесть это в моем собственном подходе к воспитанию. И очень круто, что наука как раз двигается в этом направлении большими шагами. Теперь можно опираться не только на опыт наших бабушек и дедушек, но и на множественные статистические исследования и на все более точные данные о том, как работает наш мозг.

Приведу примеры таких навыков:

▶️Возьмем АДАПТИВНОСТЬ - способность быстро перестраиваться в новых условиях. Мы, конечно, все с вами получили за недавние годы максимально практический тренинг этого навыка, и многим это далось нелегко. А наши дети будут жить в огромном ритме изменений постоянно.

▶️Или КРЕАТИВНОСТЬ, которая уже сейчас максимально ценится работодателями. Креативные люди приносят бизнесу новые продукты и услуги, улучшают бизнес-процессы. “Think outside the box” входит в перечень обязательных требований для многих топовых позиций.

▶️Из личных качеств отмечу СМЕЛОСТЬ ДЕЙСТВОВАТЬ, даже с большим риском на ошибку. Потому что прошло время, когда есть проверенные временем правильные решения. Чаще всего руководителям компаний и предпринимателям требуется идти в неизвестное с большими рисками, а эту ответственность не все могут выдержать.

Это всего 3 примера, но вы видите насколько важными “локомативами” успеха они являются. Давайте разбираться, как эти и подобные навыки развиваются.🚀🚀🚀



group-telegram.com/big_futures/27
Create:
Last Update:

ПРО НАВЫКИ БУДУЩЕГО

Честно скажу, это сейчас моя самая любимая тема, в которую хочется прямо погрузиться. Прежде всего, чтобы учесть это в моем собственном подходе к воспитанию. И очень круто, что наука как раз двигается в этом направлении большими шагами. Теперь можно опираться не только на опыт наших бабушек и дедушек, но и на множественные статистические исследования и на все более точные данные о том, как работает наш мозг.

Приведу примеры таких навыков:

▶️Возьмем АДАПТИВНОСТЬ - способность быстро перестраиваться в новых условиях. Мы, конечно, все с вами получили за недавние годы максимально практический тренинг этого навыка, и многим это далось нелегко. А наши дети будут жить в огромном ритме изменений постоянно.

▶️Или КРЕАТИВНОСТЬ, которая уже сейчас максимально ценится работодателями. Креативные люди приносят бизнесу новые продукты и услуги, улучшают бизнес-процессы. “Think outside the box” входит в перечень обязательных требований для многих топовых позиций.

▶️Из личных качеств отмечу СМЕЛОСТЬ ДЕЙСТВОВАТЬ, даже с большим риском на ошибку. Потому что прошло время, когда есть проверенные временем правильные решения. Чаще всего руководителям компаний и предпринимателям требуется идти в неизвестное с большими рисками, а эту ответственность не все могут выдержать.

Это всего 3 примера, но вы видите насколько важными “локомативами” успеха они являются. Давайте разбираться, как эти и подобные навыки развиваются.🚀🚀🚀

BY Татьяна | Развитие детей с большим будущим


Warning: Undefined variable $i in /var/www/group-telegram/post.php on line 260

Share with your friend now:
group-telegram.com/big_futures/27

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

For example, WhatsApp restricted the number of times a user could forward something, and developed automated systems that detect and flag objectionable content. Crude oil prices edged higher after tumbling on Thursday, when U.S. West Texas intermediate slid back below $110 per barrel after topping as much as $130 a barrel in recent sessions. Still, gas prices at the pump rose to fresh highs. "The inflation fire was already hot and now with war-driven inflation added to the mix, it will grow even hotter, setting off a scramble by the world’s central banks to pull back their stimulus earlier than expected," Chris Rupkey, chief economist at FWDBONDS, wrote in an email. "A spike in inflation rates has preceded economic recessions historically and this time prices have soared to levels that once again pose a threat to growth." The message was not authentic, with the real Zelenskiy soon denying the claim on his official Telegram channel, but the incident highlighted a major problem: disinformation quickly spreads unchecked on the encrypted app. Either way, Durov says that he withdrew his resignation but that he was ousted from his company anyway. Subsequently, control of the company was reportedly handed to oligarchs Alisher Usmanov and Igor Sechin, both allegedly close associates of Russian leader Vladimir Putin.
from ua


Telegram Татьяна | Развитие детей с большим будущим
FROM American