Telegram Group & Telegram Channel
Приглашаем на бесплатный вебинар, посвященный четвертому запуску онлайн-программы профессиональной переподготовки "Стратегия управления персоналом в современном университете".

В условиях быстрого изменения образовательной среды и растущих требований к университетам кадровая политика и развитие человеческого капитала становятся ключевыми факторами успешного управления. Наша программа нацелена на решение актуальных задач, с которыми сталкиваются университеты сегодня, и открывает возможность для реализации трансформационных и инновационных решений в сфере управления персоналом.

Программа "Стратегия управления персоналом в современном университете" обеспечит развитие необходимых компетенций для команд вузов: ректоров, проректоров, руководителей кадровых служб и ключевых руководителей структурных подразделений, стремящихся к повышению эффективности управления человеческим капиталом.

Базируясь на реальных кейсах ведущих российских и зарубежных университетов и лучших практиках бизнес-организаций, мы акцентируем внимание на создании практических проектов, которые можно будет быстро внедрить в работу вашего университета. Обучение проводит команда экспертов с многолетним опытом в разработке и реализации HR-стратегий, академическом рекрутинге и обучении персонала.

Не упустите шанс стать частью этого важного обсуждения!

Вебинар состоится 24 сентября 2024 года в 10:00 по московскому времени.
Ведущий вебинара — Андрей Латышев, советник ректора Новгородского государственного университета им. Ярослава Мудрого по стратегическому развитию.
Зарегистрироваться на вебинар можно по ссылке.

#ALISteam #SHRinRU



group-telegram.com/university2university/399
Create:
Last Update:

Приглашаем на бесплатный вебинар, посвященный четвертому запуску онлайн-программы профессиональной переподготовки "Стратегия управления персоналом в современном университете".

В условиях быстрого изменения образовательной среды и растущих требований к университетам кадровая политика и развитие человеческого капитала становятся ключевыми факторами успешного управления. Наша программа нацелена на решение актуальных задач, с которыми сталкиваются университеты сегодня, и открывает возможность для реализации трансформационных и инновационных решений в сфере управления персоналом.

Программа "Стратегия управления персоналом в современном университете" обеспечит развитие необходимых компетенций для команд вузов: ректоров, проректоров, руководителей кадровых служб и ключевых руководителей структурных подразделений, стремящихся к повышению эффективности управления человеческим капиталом.

Базируясь на реальных кейсах ведущих российских и зарубежных университетов и лучших практиках бизнес-организаций, мы акцентируем внимание на создании практических проектов, которые можно будет быстро внедрить в работу вашего университета. Обучение проводит команда экспертов с многолетним опытом в разработке и реализации HR-стратегий, академическом рекрутинге и обучении персонала.

Не упустите шанс стать частью этого важного обсуждения!

Вебинар состоится 24 сентября 2024 года в 10:00 по московскому времени.
Ведущий вебинара — Андрей Латышев, советник ректора Новгородского государственного университета им. Ярослава Мудрого по стратегическому развитию.
Зарегистрироваться на вебинар можно по ссылке.

#ALISteam #SHRinRU

BY U2U




Share with your friend now:
group-telegram.com/university2university/399

View MORE
Open in Telegram


Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Telegram boasts 500 million users, who share information individually and in groups in relative security. But Telegram's use as a one-way broadcast channel — which followers can join but not reply to — means content from inauthentic accounts can easily reach large, captive and eager audiences. Investors took profits on Friday while they could ahead of the weekend, explained Tom Essaye, founder of Sevens Report Research. Saturday and Sunday could easily bring unfortunate news on the war front—and traders would rather be able to sell any recent winnings at Friday’s earlier prices than wait for a potentially lower price at Monday’s open. He said that since his platform does not have the capacity to check all channels, it may restrict some in Russia and Ukraine "for the duration of the conflict," but then reversed course hours later after many users complained that Telegram was an important source of information. For tech stocks, “the main thing is yields,” Essaye said. This ability to mix the public and the private, as well as the ability to use bots to engage with users has proved to be problematic. In early 2021, a database selling phone numbers pulled from Facebook was selling numbers for $20 per lookup. Similarly, security researchers found a network of deepfake bots on the platform that were generating images of people submitted by users to create non-consensual imagery, some of which involved children.
from us


Telegram U2U
FROM American